Napětí na trhu práce nepolevuje. Nezaměstnanost sice mírně vzrostla, ale stejně tak v Plzeňském kraji vzrostl i počet neobsazených pracovních míst. Nadále pokračuje i růst mezd.
Vývoj mezd
Výše průměrná mzdy v Plzeňském kraji ve 3. čtvrtletí činila dle posledních dat ČSÚ 33 019 Kč, což je v rámci České republiky třetí nejvyšší hodnota po Praze (41 720 Kč) a Středočeském kraji (34 058 Kč). Oproti minulému roku vzrostla průměrná mzda v Plzeňském kraji o 7,1 %.
V národním hospodářství proti stejnému období předchozího roku vzrostla průměrná mzda o 6,9 %, reálně se zvýšila o 4,0 %. Medián mezd činil 29 549 Kč. Více na webu ČSÚ ZDE.
Napětí na trhu práce
K 30. 11. 2019 evidoval Úřad práce ČR (ÚP ČR), Krajská pobočka v Plzni celkem 8732 uchazečů o zaměstnání, což je o 179 více než na konci předchozího měsíce a o 680 více než ve stejném období minulého roku. Podíl nezaměstnaných osob tak stagnoval na 2,0 %, což je čtvrtá nejnižší hodnota v mezikrajském srovnání. Nejvyšší nezaměstnanosti (2,4 %) byla v okrese Tachov a nejnižší (1,6 %) v okrese Plzeň – jih.
Počet hlášených volných pracovních míst se zvýšil o 216 na 37 422 osob. Na jedno volné pracovní místo tak stejně jako minulém měsíci připadalo v průměru 0,2 uchazeče, z toho nejvíce v okresech Plzeň-sever a Klatovy (shodně 0,4) a nejméně v okresech Tachov a Domažlice (shodně 0,1). To znamená, že na jednoho nezaměstnaného v okrese Tachov připadá téměř devět neobsazených pracovních míst.
Z celkového počtu volných pracovních míst bylo 5 998 míst bez příznaku „pro cizince“. Na dalších 31 424 pozic pak mohli zaměstnavatelé přijímat také pracovníky ze zahraničí. Kompletní měsíční statistická zpráva Krajské pobočky Úřadu práce ČR v Plzni ke stažení ZDE.